- Ich bin als Person oder als Mitglied einer Gruppe (wegen meines Aussehens, meines Geschlechts, meiner sexuellen Orientierung, meiner Nationalität, meiner Religion o.ä.) bedroht worden.
- Ich bin von Personen oder Gruppen, die ich einem radikalen, rassistischen, frauenhassenden oder krankenfeindlichen Umfeld zuordnen würde, angesprochen worden.
- Ich bin über Äußerungen oder Aktivitäten in meinem universitären Umfeld gestolpert, die ich einem solchen Umfeld zuordnen würde, bin mir aber unsicher, ob ich damit vielleicht falsch liege.
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apl. Prof. Dr. Bettina Braun
Büro: Philosophicum-I, 00-594
Mail: braunbe@uni-mainz.de
Telefon: 063131-39-24114
Homepage: https://neueregeschichte.uni-mainz.de/mitarbeiter/apl-prof-dr-bettina-braun/.
Dr. Andreas Goltz
Büro: Philosophicum-I, 03-598
Mail: goltz@uni-mainz.de
Telefon: 06131-39-23355
Homepage: https://www.instag.geschichte.uni-mainz.de/dr-andreas-goltz/.
Antidiskrimierungsarbeit:
- Antidiskriminierungsberatung an der JGU Mainz: https://gleichstellung.uni-mainz.de/beratung-2/.
Die JGU bietet ihren Mitgliedern, vor allem ihren Studierenden, seit Oktober 2022ein weiteres spezialisiertes Beratungs- und Unterstützungsangebot als Baustein ihrer Diversitätsstrategie an: So wurde im Rahmen der Umsetzung einer diversitätssensiblen Universitätskultur mit der Einrichtung einer Referent:innenstelle für Antidiskriminierung in der Stabsstelle für Gleichstellung und Diversität ein weiterer Schritt in Richtung einer chancengerechten und diskriminierungsarmen Universität getan. Frau Gonca Sariaydin ist die neue Referentin für Antidiskriminierung. Sie leitete bereits mehrere Antidiskriminierungsprojekte für unterschiedliche Ministerien und zuletzt eine Antidiskriminierungsstelle an einer hessischen Hochschule. Aufgabe der Stelle ist es, betroffenen Studierenden und Angehörigen der Universität eine Anlaufstelle zu bieten sowie Präventions- und Sensibilisierungsangebote zu erarbeiten.